Nounou à domicile regardant comment son salaire va évoluer après l'augmentation du salaire minimum

En raison de l’inflation que nous connaissons en France actuellement, le SMIC est revalorisé une nouvelle fois cette année. L’augmentation du SMIC est de 2,01% à compter du 1er août 2022.

Le nouveau salaire minimum effectif dès le 1er aout 2022

À compter du 1er aout, le salaire minimum des gardes d’enfants à domicile sera de 11,07 € brut de l’heure. Soit un salaire net de 8,65 € de l’heure (8,50 € de l’heure pour le Haut-Rhin, le Bas-Rhin et la Moselle)

Si la rémunération de votre nounou est inférieure à 11,07 € brut vous devez l’augmenter au minimum à ce montant dès le 1er Aout 2022.

Toutes les démarches, sans vous tromper, en toute tranquillité grâce à nos outils :

une checklist des démarches, un calculateur de salaire en cas d’absence, …

SMIC et salaire minimum conventionnel quelle différence ?

Le SMIC est le salaire minimum interprofessionnel de croissance, c’est le salaire minimum défini par le gouvernement pour toutes les professions confondus.

Le salaire minimum conventionnel c’est le salaire minimum prévu par la Convention Collective des salariés du particulier employeur.

Le salaire minimum des gardes d’enfants à domicile est le montant le plus élevée pour la nounou entre le SMIC et le salaire minimum conventionnel.

À compter du 1er Aout 2022, le SMIC sera de 11,07 € bruts par heure et le salaire minimum conventionnel de 10,88€. Le SMIC est donc le nouveau salaire minimum des nounous à domicile à prendre en compte dès le 1er Aout 2022.

Attention pour la paie du mois de Juillet 2022

Le dernier salaire minimum conventionnel est entrée en vigueur le 1er juillet 2022, et il est supérieur au SMIC du mois de Juillet. Il est donc le salaire minimum effectif pour ce mois de juillet 2022.

Depuis le 1er juillet 2022 le salaire minimum des gardes d’enfants à domicile est de 10,88 € bruts par heure soit 8,50 € nets (8,37 € en Alsace Moselle).

À Retenir

  • Depuis le 1er Juillet 2022 : salaire minimum 10,88 € bruts de l’heure
  • À Partir du 1er Août 2022 : salaire minimum 11,07 € bruts de l’heure
Vous avez déjà mal à la tête rien que de penser à tous ces calculs à faire ? sans compter les congés payés, les frais de transport, etc… ?

Bonne nouvelle : nous avons des outils qui font tout ça pour vous. En quelques minutes, et sans faire d’erreurs !

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